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個人&企業社保代繳

   

 1.社保內容.png

     自2011年7月1日起施行的《中華人民共和國社會保險法》中的說明,社會保險包括五大險種:

1.養老保險:繳納養老保險,達到退休年紀可以開始領取養老金。

2.醫療保險:在支持醫保的醫院看病可進行報銷,各個醫院報銷比例而不同。

3.工傷保險:勞動者在工作中或者在規定特殊情況下,受到意外傷害或喪失勞動能力等情況時,國家和社會將給于物質的幫助。

4.失業保險: 失業期間可以領取到一個基本的保障費用,根據繳費時間的不同,可領取的時限也不同。

5.生育保險:生育孩子的時候,可以報銷產檢、生產費用和申領補貼。

2.靠不靠譜.png

    社保代繳是勞動保障事務代理中的一種,指由政府人事部門所屬的人才服務中心,按照國家有關人事政策法規要求,接受單位或個人委托,在其服務項目范圍內,為個人或單位繳納養老保險、生育保險、醫療保險、失業保險及工傷保險等社會保險的費用。

 3.個人與企業.png

1.個體工商戶;

2.自由職業者;

3.工作變動期間,沒有企業繳納社保的個人;

4.女性職工要享受50歲退休(企業交社保女性工人累計繳納5年可50歲退休,個人交社保女性55歲退休)

需滿足35歲之前未繳納社保,45歲之后在企業交過10年社保;)

5.農村戶口或外地戶口在本地無企業繳納社保人員;

注:以上情況適用于大多數,個別情況可到公司咨詢。


 4.哪些好處.png

 1.如果你離職后沒有及時找到新單位參保,那么你的社保就會出現中斷。影響社保待遇的享受,通過社保代理后就不怕社保斷繳無法正常享受各種保險待遇。

 2.可享受提前5年退休:個人繳納需到55歲退休,企業繳納只需50歲。

3. 政府對中小微型企業有減免政策,代繳社??梢悦舛?。

4.繳納社??梢允估嫌兴B,病有所醫,困有所濟,育有所補。

 5.企業好處.png

1. 可以使企業從繁雜瑣碎的繳納事務中解脫出來,節省人事管理成本。

2. 降低潛在的法律風險,社會保險具有強制性,依法繳納社??梢詾槠髽I提供法律保障,避免未繳納社保帶來的法律風險。

3. 使企業更專注于選人用人、績效考核、薪酬確定等人事管理的核心職能。

4. 給員工帶來福利保障,留住人才,使公司穩定發展。

5.創造效益,承擔社會責任,解決員工后顧之憂。

6.哪些資料.png

1.個人:身份證原件。

2.企業:企業所有營業執照,企業公章,企業員工身份證原件。

3.每個月相應的服務費與保證金,保證金在合同解除時返還。

4.根據每年國家規定基數繳納,繳納金額按月收取,每月月初。

 7.優勢.png


1. 我們有專人對應服務,辦理社保:您無需面對眾多的管理部門辦理社保,只需面對一位服務人員。全程一對一,無業務二次外包。您無需看別人的臉色行事,只需面對我們的微笑。 
2.為辦理社保的公司和個人,提供社保事務咨詢和相關服務。
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